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Reitmans Canada

Spécialiste, Médias numériques

Posted 10 Days Ago
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Hybrid
Montréal, QC, CAN
Junior
Hybrid
Montréal, QC, CAN
Junior
Develops and manages integrated digital media campaigns across Display, Social, SEM, and Affiliate channels. Responsibilities include media planning, audience segmentation, creative coordination, ad trafficking, budget management, tracking, real-time optimization, performance reporting, and recommendations based on campaign insights. The role collaborates with Marketing, E-Commerce, internal teams, and external partners to support omnichannel growth and strengthen internal digital advertising expertise.
The summary above was generated by AI
Description de l'entreprise

Depuis 100 ans, Reitmans (Canada) Limitée (RCL) façonne le paysage canadien de la mode au détail grâce à ses trois marques emblématiques : Reitmans, RW&CO. et PENN. Penningtons. Et nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous construirons ensemble pour la suite. 

Notre vision est de donner aux Canadiens et Canadiennes les moyens de s’affirmer avec confiance, et notre mission est de créer des collections au style et à la qualité sans compromis, pour tous. 

Nous croyons que les gens de talent donnent le meilleur d’eux-mêmes lorsqu’ils sont entourés d’autres personnes tout aussi talentueuses. Chez nous, votre voix compte. Vous aurez l’occasion de vous dépasser, d’évoluer et de contribuer au sein d’une équipe guidée par la curiosité, l’audace et le sens des responsabilités. 

Venez rehausser les normes de la mode canadienne avec nous. 

Description du poste

(Contrat de 18 mois)

Le ou la Spécialiste, Médias numériques joue un rôle clé dans l’élaboration et le déploiement de plans médias intégrés sur l’ensemble plateformes numériques à disposition visant à soutenir la croissance et atteindre les objectifs marketing des bannières RCL en étroite collaboration avec les partenaires internes et externes.

Vos tâches et responsabilités :

  • Participe activement à l’élaboration des plans média, en identifiant des opportunités stratégiques de placement et d’achat à chaque étape du funnel de conversion, en collaboration avec l’équipe des médias numériques.
  • Développe et gère des campagnes Display, Social, SEM et Affiliation sur l’ensemble des plateformes d’achat numérique (Google Ads, Meta Business Manager, DSPs, Impact, etc.), en coordination avec les stratèges interactifs.
  • Collabore de près avec les équipes Marketing et E‑Commerce de RCL pour concevoir et exécuter les stratégies média : rédaction de briefs, segmentation d’audiences, coordination des créatifs, tagging et tracking.
  • Assure les opérations publicitaires (Ad Ops), incluant la création et le trafficking des campagnes, la gestion et le suivi des budgets, les optimisations continues ainsi que la production des rapports de performance.
  • Analyse la performance des campagnes en temps réel et en fin de diffusion, afin d’identifier les optimisations nécessaires pour atteindre les KPIs, évaluer l’efficacité globale et formuler des recommandations basées sur les apprentissages.
  • Soutient le développement de l’expertise numérique interne en encourageant l’innovation, en faisant rayonner les nouvelles technologies publicitaires et en demeurant à l’affût des tendances et enjeux du secteur.
  • Contribue à la croissance omnicanale de RCL en participant à l’évolution des pratiques média : attribution, personnalisation, gestion d’audience et autres initiatives stratégiques.

Qualifications

Ce qui vous distingue

  • Baccalauréat en commerce électronique, marketing ou domaine équivalent.
  • +2 ans d’expérience pratique en achat média numérique.

Compétences techniques

  • Maîtrise des plateformes d’achat média: Google Ads, Meta Business Manager et DSPs.
  • Connaissance approfondie du Paid Search, Display/Programmatic et Paid Social.
  • Expérience pratique avec Google Analytics (un atout).
  • Bilinguisme (français et anglais) requis, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin de collaborer avec plusieurs équipes internes et d’utiliser les outils liés au rôle.

Compétences essentielles

  • Excellentes habiletés de communication et de présentation.
  • Capacité à vulgariser des concepts complexes pour des audiences variées.
  • Forte aptitude à travailler en collaboration dans un environnement dynamique.

Informations complémentaires

Ce qui nous distingue

  • Flexibilité optimale* : Profitez d'un environnement de travail hybride, conçu pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle.
  • Bien-être avant tout : Bénéficiez d’un programme complet d’avantages pour prendre soin de vous.
  • Congés flexibles* : Congés payés, jours de maladie et vacances pour vous ressourcer et passer du temps avec vos proches.
  • Rabais exclusifs* : Profitez de 50% de réduction sur nos marques PENN. Penningtons, Reitmans et RW&CO.
  • Recrutement récompensé* : Recommandez votre réseau professionnel et recevez une prime.
  • Croissance et développement* : Bonus annuel, opportunités de progression et remboursement des frais de scolarité pour atteindre vos objectifs professionnels.

*Certaines conditions s'appliquent

Les avantages offerts sont adaptés en fonction de votre statut d'emploi, avec des récompenses complètes qui varient selon que vous soyez à temps plein, à temps partiel ou sous contrat.

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous(tes) nos employé(e)s – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté.e pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidats.es.

L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.

#LI-Hybrid

#LI-HV1

HQ

Reitmans Canada Montréal, Québec, CAN Office

250 Sauve West, Montréal, Quebec, Canada, H3L 1Z2

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Plans, launches, manages, and optimizes paid search, social, display, and video campaigns across multiple platforms. Produces performance reports, analyzes campaign data, conducts keyword and ad testing, manages budgets, implements conversion tracking, performs quality assurance, and develops optimization recommendations. The role also involves client collaboration, presentations, campaign research, and data visualization.
Top Skills: Bing AdsCampaign Manager 360DoubleclickFacebookGoogle AdsGoogle AnalyticsKenshooMicrosoft AdsExcelPinterestYoutube
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Mont-Royal, QC, CAN
Junior
Junior
eCommerce • Fashion • Retail • Sales • Wearables • Design
Serve as the front-line Coach brand ambassador delivering personalized luxury retail service. Drive sales through styling, upselling, clienteling, and social/mobile selling. Support daily store operations including transactions, inventory, visual merchandising, stockroom maintenance, and customer follow-up. Meet individual and team KPIs and participate in training and brand initiatives.
Top Skills: Clienteling ToolsIpadLaptopMobile PosPosSocial Selling PlatformsWalkie-Talkie

What you need to know about the Montreal Tech Scene

With roots dating back to 1642, Montreal is often recognized for its French-inspired architecture and cobblestone streets lined with traditional shops and cafés. But what truly sets the city apart is how it blends its rich tradition with a modern edge, reflected in its evolving skyline and fast-growing tech industry. According to economic promotion agency Montréal International, the city ranks among the top in North America to invest in artificial intelligence, making it le spot idéal for job seekers who want the best of both worlds.

Key Facts About Montreal Tech

  • Number of Tech Workers: 255,000+ (2024, Tourisme Montréal)
  • Major Tech Employers: SAP, Google, Microsoft, Cisco
  • Key Industries: Artificial intelligence, machine learning, cybersecurity, cloud computing, web development
  • Funding Landscape: $1.47 billion in venture capital funding in 2024 (BetaKit)
  • Notable Investors: CIBC Innovation Banking, BDC Capital, Investissement Québec, Fonds de solidarité FTQ
  • Research Centers and Universities: McGill University, Université de Montréal, Concordia University, Mila Quebec, ÉTS Montréal

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