The Indirect Tax Manager will set up tax processes, review contracts for tax implications, manage tax filings, and ensure compliance, while handling audits and advising on tax issues.
** an english version will follow **
À PROPOS DE PLUSGRADE:
Les voyages vont bien au-delà de leur destination ; ils sont tissés de chaque souvenir que l'on crée en chemin. Notre engagement consiste à redéfinir l'avenir du voyage en collaborant avec plus de 250+ compagnies aériennes, établissements hôteliers, sociétés de croisières, réseaux ferroviaires pour voyageurs et services financiers, dans le but de créer de nouvelles sources de revenus significatives grâce à des expériences client exceptionnelles. Fondés sur nos valeurs fondamentales d'ambition, d'innovation et de collaboration, nous sommes constamment poussés à repousser les limites, à surpasser les attentes et à exploiter le meilleur de chacun. Nous favorisons une culture qui repose sur la conviction que notre force réside dans notre unité, travaillant ensemble pour bâtir un avenir extraordinaire dans l'univers du voyage. Joignez-vous à nous pour transformer les voyages quotidiens en expériences véritablement extraordinaires.
À PROPOS DU RÔLE :
En tant qu’Analyste Principal(e) en Fiscalité Indirecte, vous serez sous la supervision du Responsable Fiscal et serez chargé(e) des responsabilités suivantes :
-Contribuer à la mise en place de nouveaux processus fiscaux indirects de bout en bout dans le cadre de projets transversaux visant à accompagner la croissance de l’entreprise
-Examiner les contrats commerciaux avec de nouveaux partenaires afin de déterminer les implications fiscales dans les juridictions applicables
-Préparer les déclarations de taxes indirectes canadiennes et les remises fiscales associées
-Analyser et préparer les soldes des comptes fiscaux/réconciliations et effectuer toutes les écritures comptables fiscales
-Assister aux procédures de conformité fiscale internationale, aux taxes d’accise fédérales et autres obligations fiscales, et coordonner avec les consultants externes si nécessaire afin de respecter les délais
-Appuyer les audits fiscaux gouvernementaux et les examens de conformité en rassemblant et préparant toute la documentation et la correspondance nécessaires
-Effectuer des recherches, des analyses de données et participer aux projets assignés ainsi qu’aux autres tâches connexes
-Se tenir informé(e) des changements législatifs et réglementaires fédéraux, provinciaux et étrangers pertinents, identifier les enjeux fiscaux, formuler des recommandations à la direction et mettre en œuvre les ajustements nécessaires pour maintenir les meilleures pratiques
-Examiner les contrats commerciaux avec de nouveaux partenaires afin de déterminer les implications fiscales dans les juridictions applicables
-Préparer les déclarations de taxes indirectes canadiennes et les remises fiscales associées
-Analyser et préparer les soldes des comptes fiscaux/réconciliations et effectuer toutes les écritures comptables fiscales
-Assister aux procédures de conformité fiscale internationale, aux taxes d’accise fédérales et autres obligations fiscales, et coordonner avec les consultants externes si nécessaire afin de respecter les délais
-Appuyer les audits fiscaux gouvernementaux et les examens de conformité en rassemblant et préparant toute la documentation et la correspondance nécessaires
-Effectuer des recherches, des analyses de données et participer aux projets assignés ainsi qu’aux autres tâches connexes
-Se tenir informé(e) des changements législatifs et réglementaires fédéraux, provinciaux et étrangers pertinents, identifier les enjeux fiscaux, formuler des recommandations à la direction et mettre en œuvre les ajustements nécessaires pour maintenir les meilleures pratiques
TU ES QUELQU'UN QUI POSSÈDE :
-Diplôme universitaire en comptabilité, fiscalité ou domaine connexe (préféré)
-Désignation professionnelle CPA (préféré)
-2 à 3 ans d’expérience en fiscalité au sein d’un cabinet Big Four
-Expérience en fiscalité canadienne, bonne connaissance des déclarations de TVH/TVQ et expérience dans les échanges avec l’ARC et Revenu Québec
-Connaissance des réglementations fiscales internationales (un atout)
-Maîtrise du français (un atout)
-Expérience dans le commerce électronique et autres industries technologiques (un atout)
-Expérience en recherche fiscale
-Capacité à travailler de manière autonome, à atteindre des objectifs et à gérer les priorités dans un environnement à délais serrés et concurrents
-Capacité à analyser, évaluer et résoudre des problèmes variés afin d’assurer l’exactitude et le respect des délais
-Approche proactive dans l’identification et la résolution des problèmes
-Excellentes compétences interpersonnelles et en communication
-Maîtrise avancée de MS Word, Excel (Tableaux croisés dynamiques et fonctions de recherche V) et des technologies fiscales
-Désignation professionnelle CPA (préféré)
-2 à 3 ans d’expérience en fiscalité au sein d’un cabinet Big Four
-Expérience en fiscalité canadienne, bonne connaissance des déclarations de TVH/TVQ et expérience dans les échanges avec l’ARC et Revenu Québec
-Connaissance des réglementations fiscales internationales (un atout)
-Maîtrise du français (un atout)
-Expérience dans le commerce électronique et autres industries technologiques (un atout)
-Expérience en recherche fiscale
-Capacité à travailler de manière autonome, à atteindre des objectifs et à gérer les priorités dans un environnement à délais serrés et concurrents
-Capacité à analyser, évaluer et résoudre des problèmes variés afin d’assurer l’exactitude et le respect des délais
-Approche proactive dans l’identification et la résolution des problèmes
-Excellentes compétences interpersonnelles et en communication
-Maîtrise avancée de MS Word, Excel (Tableaux croisés dynamiques et fonctions de recherche V) et des technologies fiscales
CE QUE TU AIMERAS CHEZ NOUS:
🏦 REER de contrepartie
🏥 Plans de santé complets
📅 Programme de congés payés flexible
✈️ Allocation d’expérience de voyage
🧘 Crédit annuel pour bien-être
🚆Allocation pour des fournitures de bureau / transport
🌅 Programme de travail à distance
🍼 Programme de prime de congé parental
🌍 Passeport pour l'aventure
NOTRE PROCESSUS:
Plusgrade est un employeur offrant des chances égales et s'engage à fournir un processus de recrutement accessible. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées et nous sommes engagés à offrir des opportunités d'emploi égales, quel que soit l'identité ou l'expression de genre, la race, l'origine ethnique, la croyance, le lieu d'origine, l'âge, le sexe, l'état civil, le handicap physique ou mental, l'orientation sexuelle et toute autre catégorie protégée par la loi. Sur demande, nous fournirons un hébergement pour les candidats handicapés. Si vous avez une préférence quant à la langue de vos entretiens, veuillez en informer notre équipe de recrutement lorsqu'elle vous contactera.
Nous croyons en la diversité et l'inclusivité, c'est pourquoi notre processus d'entrevue est conçu pour offrir une expérience de candidat positive et garantir que chaque candidat est évalué de manière égale. Nous pourrions utiliser des outils assistés par la technologie ou d'intelligence artificielle (IA) pour nous aider à filtrer, évaluer et sélectionner les candidat·e·s pour ce poste. Cette offre d'emploi concerne un poste vacant existant.
Toutes les candidatures seront examinées par notre équipe d’Acquisition de talents et le ou la candidat·e retenu·e passera par le processus de recrutement suivant :
- Entrevue téléphonique avec le·la recruteur·euse
- Entrevue avec le·la responsable de l'embauche
- Entrevue Finale
Tous les candidats recevront des commentaires, qu'ils réussissent ou non toutes les étapes de notre processus d'entrevue. Toutes vos informations seront confidentielles.
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ABOUT PLUSGRADE:
Travel is not just about the destination; it's about every memory made along the way. We are dedicated to shaping the future of travel by partnering with 200+ airline, hospitality, cruise, passenger rail, and financial services companies to create new, meaningful revenue streams through incredible customer experiences. Rooted in our core values of being ambitious, innovative, and collaborative, we are driven to continuously raise the bar, exceed expectations, and bring out the best in everyone, fostering a culture where we believe we are better together, working towards an extraordinary future in travel. Come help us transform everyday travel into extraordinary experiences.
ABOUT THE ROLE:
As our successful Indirect Tax Manager, you will be reporting to the VP, Tax and Treasury and will be responsible for the following:
- Serve as the primary lead for setting up new end-to-end indirect tax processes as part of cross-functional projects to scale with the global business.
- Lead the review of commercial contracts with new partners to determine and influence tax implications in applicable jurisdictions. Serve as a strategic partner to internal stakeholders to design proper indirect tax treatment for highly complex global transactions.
- Ownership to ensure accuracy and timely filing of Canadian indirect tax returns and related tax remittances.
- Prepare and manage all international indirect, Federal Excise Tax, and other tax compliance. Critically evaluate and challenge the advice of external consultants as needed to ensure interpretations are optimized and deadlines are met.
- Prepare and own all tax account reconciliations and the execution of all tax journal entries.
- Lead indirect tax audits, routine desk reviews, and inquiries from tax authorities, acting as the primary representative for the company to ensure consistent documentation, efficient resolution, and minimal business interruption.
- Lead complex research, data analysis, and high-impact projects, identifying variable factors and intangibles to resolve multi-jurisdictional tax issues.Keep current on relevant federal, provincial, and foreign statutory/regulatory and/or technology changes to evaluate impact, make recommendations to senior management, and independently implement necessary changes to maintain best practices.
- Develop and implement global indirect tax policies, procedures, and internal controls aligned with best practices and regulatory expectations, ensuring alignment with the broader global tax strategy.
YOU ARE SOMEONE WITH:
-Bachelor’s degree in Accounting, Taxation or related field
-Professional designation - CPA required
- 8+ years of progressive tax experience, with significant experience in a Big 4 Accounting Firm or a complex global corporate environment.
- Deep technical expertise in Canadian tax legislation and a strong working knowledge of US and International tax frameworks.
- Proven track record of navigating tax regulations in jurisdictions where business models are not clearly defined.
- Fluency in French is an asset
- Experience with e-commerce, SaaS, or other fast-scaling tech industries is strongly preferred.
- Expert-level tax research skills with the ability to translate complex regulations into actionable business strategies.
- Proven ability to independently manage complex indirect tax issues, audits, and global tax planning.
- Self-motivated, goal-oriented individual with strong organizational skills who can independently prioritize work and determine methods for the team to meet tight and competing deadlines.
- Ability to evaluate, analyze, and problem-solve highly complex assignments requiring a high degree of initiative and independent action.
- Strategic mindset in identifying and resolving global tax exposures before they impact the business.
- Excellent written and verbal communication skills, with demonstrated persuasion and negotiation skills used to influence a broad range of internal and external executive stakeholders.
- Strong proficiency with MS Word, Excel (Pivot Tables and V-Lookups) and advanced tax technology
-Professional designation - CPA required
- 8+ years of progressive tax experience, with significant experience in a Big 4 Accounting Firm or a complex global corporate environment.
- Deep technical expertise in Canadian tax legislation and a strong working knowledge of US and International tax frameworks.
- Proven track record of navigating tax regulations in jurisdictions where business models are not clearly defined.
- Fluency in French is an asset
- Experience with e-commerce, SaaS, or other fast-scaling tech industries is strongly preferred.
- Expert-level tax research skills with the ability to translate complex regulations into actionable business strategies.
- Proven ability to independently manage complex indirect tax issues, audits, and global tax planning.
- Self-motivated, goal-oriented individual with strong organizational skills who can independently prioritize work and determine methods for the team to meet tight and competing deadlines.
- Ability to evaluate, analyze, and problem-solve highly complex assignments requiring a high degree of initiative and independent action.
- Strategic mindset in identifying and resolving global tax exposures before they impact the business.
- Excellent written and verbal communication skills, with demonstrated persuasion and negotiation skills used to influence a broad range of internal and external executive stakeholders.
- Strong proficiency with MS Word, Excel (Pivot Tables and V-Lookups) and advanced tax technology
WHAT YOU’LL LOVE ABOUT US:
🏦 RRSP Matching
🏥 Comprehensive Health Plans
📅 Flexible Paid Time Off
✈️ Travel Experience Perk
🧘 Annual Wellness Perk
🚆 Commuter Perk
🌅 Work From Anywhere Program
🍼 Parental Leave Top Up
🌍 Adventure Pass
OUR PROCESS:
Plusgrade is an equal-opportunity employer and is committed to providing an accessible recruitment process. We welcome applications from all qualified individuals and are committed to equal employment opportunities regardless of gender identity or expression, race, ethnic origin, creed, place of origin, age, sex, marital status, physical or mental disability, sexual orientation, and any other category protected by law. Upon request we will provide accommodation for applicants with disabilities. If you have a preference regarding the language of your interviews, please inform our Talent Team when they reach out to you.
We believe in diversity and inclusivity and that is why our interview process is designed for a positive candidate experience and to ensure every candidate is evaluated equally. We may utilize technology-assisted/ artificial intelligence tools to help us screen, assess, and select applicants for this position. This job posting is for an existing vacancy.
All applications will be reviewed from our Talent Team and the successful candidate(s) will go through the following recruitment process:
- Recruiter Phone Interview
- Hiring Manager Interview
- Final Interview
All candidates will be provided with feedback regardless if they pass or didn’t pass any of our interview stages. All your information will be kept confidential.
Top Skills
Excel
Ms Word
Tax Technology
Plusgrade Montréal, Québec, CAN Office
2200 Rue Stanley, Montréal, Quebec , Canada, H3A 1R6
Similar Jobs
Aerospace • Industrial
You will oversee compliance related to GST/QST and other indirect taxes, manage audits, collaborate with various teams, and innovate tax processes.
Top Skills:
OnestreamSabrixSap S4Hana
Cloud • Information Technology • Security • Software • Cybersecurity
The Senior Sales Engineer will deliver technical presentations, partner with stakeholders on solution design, lead product evaluations, and guide the sales process to ensure success in technical sales.
Top Skills:
CybersecurityDnsFirewallsNetworkingRoutingTcp/IpVpns
5 Hours Ago
Gaming • Information Technology • Mobile • Software • Esports
The Localization Coordinator will provide support for localization processes, manage resources, collaborate with teams, and address linguistic concerns in video game development for Traditional Chinese content.
Top Skills:
Cat ToolsCmsConfluenceJIRATms
What you need to know about the Montreal Tech Scene
With roots dating back to 1642, Montreal is often recognized for its French-inspired architecture and cobblestone streets lined with traditional shops and cafés. But what truly sets the city apart is how it blends its rich tradition with a modern edge, reflected in its evolving skyline and fast-growing tech industry. According to economic promotion agency Montréal International, the city ranks among the top in North America to invest in artificial intelligence, making it le spot idéal for job seekers who want the best of both worlds.
Key Facts About Montreal Tech
- Number of Tech Workers: 255,000+ (2024, Tourisme Montréal)
- Major Tech Employers: SAP, Google, Microsoft, Cisco
- Key Industries: Artificial intelligence, machine learning, cybersecurity, cloud computing, web development
- Funding Landscape: $1.47 billion in venture capital funding in 2024 (BetaKit)
- Notable Investors: CIBC Innovation Banking, BDC Capital, Investissement Québec, Fonds de solidarité FTQ
- Research Centers and Universities: McGill University, Université de Montréal, Concordia University, Mila Quebec, ÉTS Montréal
