Responsable Domaine Ingénierie

Sopra Steria est un leader européen du conseil, des services numériques et du développement logiciel, accompagnant ses clients dans leur transformation numérique grâce à des solutions innovantes et collaboratives. Avec 50 000 employé·e·s dans près de 30 pays et un chiffre d’affaires de 5,1 milliards d’euros en 2022, nous nous engageons à obtenir des résultats durables et à placer l’humain au cœur de la technologie.

Prêt à relever le défi avec nous?

Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.soprasteria.ca.

En tant que Responsable Domaine Ingénierie, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de nos offres orientées ingénierie et PLM (Product Lifecycle Management) au Canada et aux États-Unis. Vous serez responsable de concevoir et de livrer des architectures répondant à des défis métiers complexes, de promouvoir nos solutions d’intégration auprès des clients et partenaires, et de représenter notre marque en tant que leader d’opinion au sein de l’écosystème technologique.

Responsabilités principales

• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour déployer l’ensemble des solutions de la ligne de services Ingénierie de Sopra Steria.
• Concevoir et mettre en œuvre des solutions PLM créatrices de valeur (gestion du cycle de vie produit, intégration CAD/ERP, gestion documentaire, etc.).
• Maîtriser les cycles de mise à jour et d’amélioration continue des grandes installations PLM.
• Travailler avec les clients pour comprendre leurs besoins métiers, les traduire en cas d’usage PLM et piloter la conception des solutions.
• Comprendre les enjeux globaux de l’ingénierie et les principes liés aux domaines conjoints de la fabrication et de l’ingénierie (maquettes numériques, gestion de configuration, simulations des processus de fabrication, etc.).
• Définir des cadres d’architecture, des standards et des bonnes pratiques pour les projets de l’entité nord-américaine.
• Soutenir les activités commerciales et avant-vente en démontrant la valeur des solutions PLM auprès des interlocuteurs métiers et techniques.
• Promouvoir nos expertises PLM sur le marché local via des événements, conférences, publications et forums de networking.
• Développer activement des relations avec les communautés industrielles, technologiques et économiques locales afin de renforcer notre présence et notre réputation à Montréal.
• Encadrer les équipes internes et contribuer au développement des compétences PLM au sein de l’organisation.

• Plus de 10 ans d’expérience dans les solutions technologiques, dont au moins 5 ans en architecture et déploiement de solutions d’ingénierie, avec un focus sur le PLM.
• Expérience avérée dans la conception et la mise en œuvre de systèmes PLM intégrés ayant généré un impact business mesurable.
• Maîtrise approfondie des principaux outils PLM (3DEXPERIENCE, Teamcenter, Windchill, etc.) et des pratiques d’intégration (CAD, ERP, MES).
• Connaissance des enjeux liés à la gouvernance des données produit, à la sécurité et à la conformité.
• Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes ; capacité à interagir avec des dirigeants métiers et des équipes techniques.
• Expérience reconnue en tant qu’intervenant, auteur ou leader d’opinion dans l’industrie aéronautique (atout).
• Réseau solide ou participation active à l’écosystème industriel/PLM souhaitée.
• Diplôme de niveau bac+4/5 en ingénierie industrielle, informatique, mécanique ou domaine connexe.

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• Salaire compétitif et bonus annuel de performance.
• Plan d'avantages sociaux complet : assurance vie, invalidité de longue durée, soins de santé, soins dentaires, vision, ainsi qu’un compte de dépenses santé pour favoriser le bien-être (Sopra Steria prend en charge 100 % des primes).
• Jours de congé payés : congés maladie, jours personnels et 3 semaines de vacances.
• Indemnité mensuelle de transport.
• Excellentes opportunités de formation, de développement et d’évolution de carrière, avec un accompagnement actif dans le renforcement de vos compétences, au sein d’une culture d’entreprise bienveillante, collaborative et inclusive.
• Environnement de travail hybride.
• Équipement fourni pour assurer une productivité optimale.
• Sopra Steria Canada est certifiée "Great Place to Work".

Sopra Steria est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt envers ce poste. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les prochaines étapes du processus de sélection.