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Responsable de Contenus SEO

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Pilotage de la production et de la qualité de contenus SEO (on-site et off-site) pour un portefeuille clients. Création et optimisation de contenus, validation de briefs, intégration des workflows et automatisations, gestion éditoriale et planning, encadrement et formation d'un ou deux rédacteurs, contrôle qualité, respect des budgets et innovation sur de nouveaux formats pour maximiser la visibilité et la performance SEO.
The summary above was generated by AI

Gestion de la production et excellence SEO

  • Pilotage des contenus On-site & Off-site : Gérer et superviser la production de l'intégralité des contenus SEO (+180) pour un portefeuille de clients diversifiés, allant des PME aux Grands Comptes. 
  • Production stratégique et opérationnelle : Prendre en charge directement la création et l'optimisation des contenus pour certains clients.
  • Garant de la qualité : Assurer une relecture rigoureuse et être le garant ultime de l'excellence et de la pertinence des contenus.

Management et coordination de l'équipe rédactionnelle

  • Encadrement des rédacteurs : Piloter, former et accompagner au quotidien un à deux rédacteurs externes ou internes.
  • Gestion de la charge et flux de travail : Planifier les calendriers éditoriaux, distribuer les besoins de production, gérer la charge de travail et s'assurer du respect des délais de livraison. (En collaboration avec les opérations)
  • Contrôle et feedback : Mettre en place des processus de contrôle qualité et donner des retours constructifs pour faire progresser l'équipe rédactionnelle et satisfaire les clients internes.
  • Contrôle des coûts : S'assurer de respecter les maximum de dépenses budgétaires autorisés, et mettre en place des mécanismes de réduction des coûts sans tronquer la qualité.

Innovation, Automatisation et Processus

  • Diversification des contenus : Impulser et piloter l'innovation autour de nouveaux formats de contenu (publications LinkedIn, infographies, Reddit, contenus enrichis, etc.) pour maximiser l'impact SEO et la visibilité auprès des clients.
  • Workflows & Automatisation : Prendre en charge la création de workflows et le déploiement des automatisations de production, conjointement avec le Responsable IA et Automatisation, le directeur SEO et les chefs d’équipe.
  • Amélioration continue des processus : Être responsable de l'optimisation constante des processus liés à la production de contenu afin de maximiser l'efficacité opérationnelle et d'élever continuellement les standards de qualité.
  • Amélioration continue des contenus : Assurer la pertinence et la mise à jour des prérequis SEO/GEO des contenus du pôle. (Liste, TL;DR, etc…) 

RESPONSABILITÉ

  • Création des briefs de rédaction : responsable contenu
  • Validation des briefs de rédaction : binôme stratège/analyste
  • Production: responsable contenu
  • Intégration des contenus : binôme stratège/analyste
  • Performance des contenus : stratège
  • Ton éditorial, check-list, brief général de rédaction respecté : responsable contenu

PROFIL RECHERCHÉ

  • Gestion de projet & Organisation : Capacité éprouvée à mener de front plusieurs projets, à prioriser les tâches et à faire preuve d'une rigueur exemplaire dans le suivi des livrables.
  • Leadership & Encadrement : Aptitude naturelle à guider, former et motiver une équipe de rédacteurs (internes ou externes) tout en maintenant un haut niveau d'exigence.
  • Expertise SEO & Plume d'exception : Solide culture en marketing de contenu SEO (on-site et off-site) combinée à d'excellentes qualités rédactionnelles et un œil de lynx pour le détail.
  • Esprit d'innovation : Curiosité marquée pour les nouveaux formats de communication digitale et volonté d'explorer de nouvelles manières de captiver une audience.

QUALITÉS PERSONNELLES

  • Attitude axée sur le client
  • Excellente communication orale
  • Excellente communication écrite
  • Esprit d'équipe
  • Sens des responsabilités

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES

  • Poste à temps plein (35h/semaine)
  • Horaire de jour
  • Travail hybride
  • Assurances collectives (dentaire, médicaments, paramédical) après 3 mois d'emploi
  • Avantages sociaux (3 semaines de congés payés la première année, 4 semaines la deuxième année et 5 semaines la troisième année et les suivantes/2 journées personnelles par an)
  • Avantages financiers - prime (bonus annuel)

Langues: Bilingue

Éducation: Maîtrise - Marketing/gestion du marketing (général)

Expérience: 3 ans à moins de 5 ans

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