Ingénieur Logiciel Senior (PHP Symfony)

Vos missions :

En tant qu’Ingénieur Logiciel Senior, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et l’évolution de nos solutions. Vous interviendrez sur l’ensemble de la stack pour créer des fonctionnalités robustes et évolutives au service des professionnels du droit dans le monde entier.
 
Responsabilités:
• Concevoir, développer, tester et maintenir les fonctionnalités de notre plateforme
• Collaborer avec les chefs de produit, les designers et les autres ingénieurs pour proposer des solutions centrées sur l’utilisateur
• Participer aux revues de code et accompagner les développeurs juniors
• Contribuer aux discussions d’architecture et participer aux décisions techniques
• Garantir une haute qualité de code et des performances optimales grâce aux tests, à la surveillance et à l’optimisation
• Participer à la définition et au maintien des bonnes pratiques en ingénierie et en DevOps
• Se tenir informé des tendances et des outils du secteur, et évaluer les nouvelles technologies pour améliorer la plateforme

Notre stack technique :

• Backend : PHP (Symfony)
• Frontend : Vue.js 3
• Base de données : PostgreSQL, MariaDB
• DevOps : Docker, Kubernetes, Terraform
• Cloud : GCP

Profil recherché :

• Solide expérience (7+ ans) en développement logiciel sur des architectures web complexes
• Excellente maîtrise du backend PHP, idéalement avec le framework Symfony
• Très bonne connaissance des bases de données relationnelles (PostgreSQL, MariaDB) et capacité à optimiser les performances SQL
• Expérience avec les environnements Docker, Kubernetes et les pratiques DevOps modernes
• Rigueur, sens du détail et exigence sur la qualité du code
• Esprit d’équipe, communication claire et capacité à collaborer avec des profils variés (produit, design, ingénierie…)
• Curiosité technologique, veille active et envie d’expérimenter de nouvelles approches
 

Ce que nous offrons :

• Rejoignez une entreprise en forte croissance dans un environnement international et convivial (bureaux en France, Italie, Espagne, Canada, Allemagne, États-Unis, Mexique, Dubaï...) ;
• Notre politique de télétravail garantit un équilibre optimal entre présence sur site et travail à distance ;
• Sans oublier tous les avantages du quotidien : CSE, tickets restaurant, prime de participation, séances de sport hebdomadaires organisées par TrainMe, etc.

Process de recrutement :

• Entretien avec un membre de l'équipe TA (30/45 mins)
• Entretien avec notre Engineering Manager (1h)
• Entretien technique (1h)
• Entretien avec notre CTO (45 mins)