Finance Specialist, Procurement & Data Analysis

Our employees are at the heart of everything we do. Together, we help people, businesses, and society prosper in good times and be resilient in bad times.

Our employee promise represents Intact’s commitment to you in exchange for living our Values, striving to do your best work, being open to change and investing in your career. In return, we promise to provide support, opportunities and performance-led financial rewards at a workplace where you can shape the future, win as a team and grow with us.

About the role

À propos du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) spécialiste en finances, Approvisionnement et analyse des données, dynamique et expérimenté pour rejoindre l'équipe d'Approvisionnement d’Intact Corporation Financière (IFC)!

Votre rôle sera crucial non seulement dans nos opérations quotidiennes, mais aussi dans le développement de nos stratégies d'approvisionnement. Relevant du Directeur Approvisionnement et analyse des données, vous travaillerez en collaboration avec différentes équipes et contribuerez à l'identification et à l'analyse d'opportunités stratégiques.

Ce que vous ferez :

• Développement et gestion des rapports :

  • Concevoir, développer et maintenir des rapports et des tableaux de bord servant à suivre les performances financières du groupe de l’approvisionnement, tant au niveau national qu’international.

  • Collaborer avec les partenaires internes et externes pour identifier les besoins en informations et assurer la précision des données.

  • Automatiser les processus de production des rapports pour améliorer l'efficacité et réduire les risques d’erreur.

• Analyse des données:

  • Soutenir le Directeur Approvisionnement et Analyse des données dans l’analyse des dépenses de l'entreprise, l’identification des opportunités. d’améliorations et de consolidation ainsi que le suivi des performances financières.

  • Réviser/approuver les économies internes déclarées en respect de la méthodologie du département d’approvisionnement

  • Analyser financièrement certains projets clés.

  • Présenter les résultats des analyses de manière claire et concise à travers des rapports et des présentations.

• Gestion des Outils de Production d’Informations :

  • Gérer et optimiser les outils d’analyse de l’information et de visualisation de données (comme Power BI, Tableau, etc.).

  • Suivre les évolutions technologiques et les meilleures pratiques en matière de production d’informations et de gestion des données.

  • Former les utilisateurs internes à l'utilisation des outils et fournir un support continu.

• Qualité et Intégrité des Données :

  • Veiller à l'exactitude et à l'intégrité des données utilisées dans les rapports.

  • Mettre en place des processus de contrôle de qualité des données pour détecter et corriger les anomalies.

  • Collaborer avec les équipes informatiques et les autres départements pour garantir la cohérence des données à travers les systèmes.

• Coaching et Gestion de Projets :

  • Influencer, conseiller et accompagner les collègues et différentes unités d’affaires au niveau comptable et sur tout autre sujet connexe.

  • Gérer plusieurs projets et demandes simultanément.

Ce que vous mettez à profit :

• Plus de 7 ans d'expérience pertinente en finances, approvisionnement, analyse des données, contrôles et/ou autre domaine connexe.

• Titre professionnel de CPA ou tout autre titre pertinent.

• Expérience en analyse de données financières et non financières ainsi qu’en gestion des outils de visualisation de données.

• Excellentes compétences analytiques et capacité à identifier et résoudre les problèmes de façon proactive et créative.

• Expertise en présentation visuelle de l’information financière et en communication, permettant de présenter des données de manière claire et concise tout en sachant s’adapter à l’auditoire visé.

• Connaissances avancées d’Excel, Power BI et PowerPoint.

• Connaissances d'Oracle et d'Ariba, un atout.

• Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique et à remettre en question les méthodes existantes.

• Bilinguisme (français / anglais) – Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

#LI-Hybrid

What we offer
 

Our hybrid work model provides the balance between working from home and enjoying meaningful in-person interactions.

Working here means you'll be empowered to be and do your best every day. Here is some of what you can expect as a permanent member of our team:

• A financial rewards program that recognizes your success

• An industry leading Employee Share Purchase Plan; we match 50% of net shares purchased

• An extensive flex pension and benefits package, with access to virtual healthcare

• Flexible work arrangements

• Possibility to purchase up to 5 extra days off per year

• An annual wellness account that promotes an active and healthy lifestyle

• Access to tools and resources to support physical and mental health, embracing change and connecting with colleagues

• A dynamic workplace learning ecosystem complete with learning journeys, interactive online content, and inspiring programs

• Inclusive employee-led networks to educate, inspire, amplify voices, build relationships and provide development opportunities

• Inspiring leaders and colleagues who will lift you up and help you grow

• A Community Impact program, because what you care about is a part of what makes you different. And how you contribute to your community should be just as unique.

We are an equal opportunity employer

At Intact, our Value of respect is founded on seeing diversity as a strength. We strive to create an accessible workplace where employees feel valued, included and encouraged to share their unique perspectives.

We encourage applications from individuals who are members of equity-deserving groups, including but not limited to women, Indigenous peoples, persons with disabilities, Black people, and members of the 2SLGBTQI+ community.

As part of Intact’s commitment to reconciliation, we acknowledge that we work, meet and travel across the land currently called Canada, originally inhabited by First Nations, Metis and Inuit people. This history extends through many centuries and continues to evolve today.

We have policies to ensure equal access and participation for people with disabilities, including providing workplace adjustments (accommodations). A copy of applicable policies is available on request.

If we can provide a specific adjustment to make the recruitment process more accessible for you, please let us know when we reach out about a job opportunity. We’ll work with you to meet your needs.

Learn more about our recruitment process and your candidate journey here.

If you are an employee of Intact or belairdirect, please apply for this role on Internal Career Site.