Directeur (trice) de la programmation Rythme 105.7

Our culture lifts you up—there is no ego in the way. Our common purpose? We all want to win for our customers. We aim to always be evolving, dynamic, and ambitious. We believe in the power of genuine connections. Each employee is a part of what makes us unique on the market: agile and dedicated.

Prêt(e) à donner le tempo à Rythme 105,7 ? Nous cherchons le chef d’orchestre créatif qui ne se contente pas de suivre les tendances, mais qui les définit.

Vous êtes capable de transformer une émotion en un moment d’antenne mémorable ? Vous savez cultiver une complicité réelle avec l’auditoire ? Si vous possédez un instinct aiguisé pour la radio de demain, que vous êtes un leader inspirant et que vous savez métamorphoser une idée en un événement incontournable, votre place est parmi nous.

• Inspirer et coacher : Vous dirigez les contenus, stimulez le talent et veillez à ce que l’émotion soit le moteur de chaque intervention;

• Bâtir l'identité : Vous participez activement à la stratégie musicale, à la mise en marché et à la conception des grands concours;

• Maître de la créativité : À l’affût des nouveaux talents, vous réinventez constamment l’offre pour maintenir notre position de leader;

• Connecteur de l'industrie : Vous agissez comme pont entre la station et le milieu artistique;

• Vision multiplateforme : Vous collaborez avec l’équipe numérique pour que nos réseaux sociaux et notre site web soient aussi percutants que nos ondes.

• Expertise radio confirmée et vision stratégique de l’industrie;

• Réseau solide dans le milieu artistique québécois (un atout majeur pour diriger nos têtes d’affiche);

• Habileté naturelle à mobiliser des équipes et à canaliser des personnalités fortes dans un climat stimulant;

• Rigueur opérationnelle et budgétaire, alliée à une grande agilité face aux imprévus du direct;

• Maîtrise des exigences réglementaires du CRTC.

• Évoluer dans un environnement vibrant au sein d’une entreprise québécoise aux valeurs humaines;

• Bénéficier d’assurances collectives complètes, de la télémédecine et d’un programme d’aide aux employés;

• Investir dans votre avenir : REER avec participation de l’employeur et programme d’achat d’actions;

• Accès illimité à LinkedIn Learning pour poursuivre votre croissance professionnelle.

Prêt(e) à relever le défi et à faire vibrer la radio de Rythme 105,7 ?

At Cogeco, we know that different backgrounds, perspectives, and beliefs can bring critical value to our business. The strength of this diversity enhances our ability to imagine, innovate, and grow as a company. So, we are committed to doing everything in our power to create a more diverse and inclusive world of belonging.

By creating a culture where all our colleagues can bring their best selves to work, we’re doing our part to build a more equitable workplace and world. From professional development to personal safety, Cogeco constantly strives to create an environment that welcomes and nurtures all. We make the health and well-being of our colleagues one of our highest priorities, for we know engaged and appreciated employees equate to a better overall experience for our customers.

If you need any accommodations to apply or as part of the recruitment process, please contact us confidentially at [email protected]