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Analyste des Revenus

Reposted 13 Days Ago
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The Revenue Analyst oversees the complete revenue accounting process, including revenue recognition and analysis. This role requires collaboration with cross-functional teams and a solid understanding of IFRS 15.
The summary above was generated by AI

Ayant reconnu les avantages du travail à distance, tels que l'amélioration du moral des employés, l'augmentation de la productivité et les impacts positifs sur le bien-être des employés et l'environnement, nous sommes fiers d'être une entreprise numérique avant tout. Notre environnement de travail numérique, combiné à nos bureaux idéalement situés et à nos espaces de travail collaboratifs, offre à notre équipe la liberté et la flexibilité de travailler de la manière la plus productive pour eux. 

À propos de Tecsys 

Tecsys est un innovateur en pleine croissance offrant des solutions de chaîne d'approvisionnement aux systèmes de santé de premier plan, aux hôpitaux et aux entreprises de pharmacie, aux distributeurs, aux détaillants et aux 3PL. Nous travaillons avec des leaders de l'industrie pour transformer leurs chaînes d'approvisionnement grâce à la technologie. Si vous aimez relever des défis intéressants avec des opportunités d'apprentissage continu, alors Tecsys pourrait être un bon choix pour vous ! 

À propos du poste

L'Analyste des Revenus joue un rôle clé dans la supervision du processus comptable complet des revenus, y compris la reconnaissance et l’analyse des revenus. Nous recherchons un professionnel motivé et orienté vers les détails, qui s’épanouit dans un environnement dynamique et aime relever des défis complexes. Ce poste exige de solides compétences en collaboration et un esprit proactif. Il offre une excellente occasion de croissance et de prise de responsabilités accrues au fil du temps.

Responsabilités
  • Diriger le cycle de clôture mensuelle des revenus et les processus de contrôle pour les flux de revenus récurrents (SaaS, Maintenance et Support).
  • Examiner les contrats et les réservations afin d’assurer une reconnaissance des revenus exacte et conforme aux politiques de l’entreprise.
  • Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour fournir des conseils clairs et pratiques sur la comptabilisation des revenus pour les contrats en cours de rédaction.
  • Appliquer ses connaissances de la norme IFRS 15 pour comptabiliser les contrats clients comportant plusieurs obligations de performance.
  • Effectuer des analyses de variance sur les revenus SaaS et récurrents afin d’identifier les tendances et les informations pertinentes.
  • Travailler en partenariat avec l’équipe SaaS Delivery pour suivre, enregistrer, analyser et prévoir les revenus mensuels et trimestriels.
  • Examiner les rapprochements de comptes, analyser les résultats et préparer des rapports de gestion détaillés chaque mois et chaque trimestre.
  • Jouer un rôle clé dans la coordination des livrables liés à l’audit de fin d’exercice et assurer des réponses rapides et précises.
  • Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus pour accroître l’efficacité et la précision.
  • Préparer les rapports ARR et RPO sur une base trimestrielle.
  • Contribuer à divers projets financiers ad hoc et à des initiatives stratégiques.
Exigences
  • Expérience avez les processus comptables et la gestion des commandes.
  • Solide compréhension des réservations, commandes, reconnaissance des revenus et prévisions.
  • Désignation CPA (complétée ou en cours).
  • Minimum de 3 ans d’expérience pertinente en comptabilité, idéalement dans un environnement SaaS ou dans le milieu de la technologie.
  • Excellente connaissance de la norme IFRS 15 et des principes de reconnaissance des revenus à éléments multiples.
  • Expérience préalable en audit au sein d’un cabinet comptable.
  • Maîtrise avancée de Microsoft Excel (formules, tableaux croisés dynamiques, analyse de données).
  • À l’aise avec la gestion de multiples priorités et capable de s’adapter à un environnement en constante évolution.
  • Souci du détail, sens de l’organisation et capacité à respecter des échéances serrées.
  • Fait preuve d’initiative, de responsabilité et de bon jugement.
  • Véritable joueur d’équipe, à l’aise dans un environnement collaboratif et interfonctionnel.
  • Expérience avec les systèmes ERP; la participation à une implantation de système constitue un atout.
  • Excellente maîtrise de l’anglais écrit et oral, essentielle pour assurer une communication efficace avec les clients, fournisseurs, partenaires d’affaires et collègues situés à l’extérieur du Québec.

NB : Si vous postulez, vous devez être citoyen canadien ou résident permanent du Canada.

Nous comprenons que l'expérience se présente sous de nombreuses formes et que les carrières ne sont pas toujours linéaires. Si vous ne répondez pas à toutes les exigences de cette annonce, nous vous encourageons tout de même à postuler. 

Chez Tecsys, nous nous engageons à favoriser un lieu de travail diversifié et inclusif où tous les employés se sentent valorisés, respectés et autonomisés. Nous croyons que la diversité stimule l'innovation et renforce notre capacité à fournir des solutions exceptionnelles. Nous accueillons et encourageons les candidats de tous horizons, expériences et perspectives à rejoindre notre équipe. 

Tecsys est un employeur offrant l'égalité des chances. Des aménagements sont disponibles pour les candidats sélectionnés pour une entrevue.  L’usage du masculin dans ce document a pour unique but d’alléger le texte.

***

Note concernant notre processus d'embauche : Nous n’utilisons pas l’IA pour filtrer ou rejeter automatiquement les candidatures. Toutefois, nous utilisons certaines questions de présélection afin de prioriser les candidatures les plus pertinentes pour un examen humain.

Note sur l'utilisation de l'IA

Nous encourageons l’utilisation d’outils d’IA pour vous aider à préparer votre candidature, par exemple pour améliorer la clarté, organiser votre CV ou pratiquer vos réponses d’entrevue. Toutefois, nous vous demandons que toutes les informations fournies reflètent votre véritable expérience et que toute évaluation ou soumission écrite représente votre propre travail et votre façon de penser.

Lors des entrevues, nous nous attendons à ce que les candidats participent sans utiliser d’outils d’IA, de scripts ou d’assistance en temps réel. Une conversation authentique et directe nous permet de mieux comprendre votre façon de de réfléchir, de collaborer et de communiquer. L’IA peut soutenir votre préparation, mais ne devrait ni parler ni agir à votre place. C'est réellement vous qu'on veut apprendre à connaitre. 

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