Software Developer– Financial Services / Trading Systems

Nous sommes

Chez Synechron, nous croyons en la puissance du numérique pour transformer les entreprises en mieux. Notre cabinet de conseil mondial combine la créativité et la technologie innovante pour offrir des solutions numériques de premier plan. Les technologies progressistes et les stratégies d'optimisation de Synechron couvrent l'intelligence artificielle, le conseil, le numérique, le cloud et DevOps, les données et l'ingénierie logicielle de bout en bout, au service d'une multitude d'entreprises de services financiers et de technologie renommées. Grâce à des initiatives de recherche et développement dans nos FinLabs, nous développons des solutions de modernisation, de l'intelligence artificielle et de la blockchain aux modèles de science des données, à la souscription numérique, aux applications mobiles de premier plan, et bien plus encore. Au cours des 20 dernières années, notre entreprise a été honorée de plusieurs distinctions d'employeur, reconnaissant notre engagement envers nos équipes talentueuses. Avec des clients de premier plan à notre actif, Synechron compte une main-d'œuvre mondiale de plus de +14,500 personnes et possède 58 bureaux dans 21 pays au sein des principaux marchés mondiaux.

Notre défi:

Nous recherchons un développeur logiciel expérimenté et hautement compétent, capable de collaborer avec des desks de trading, des stratégistes quantitatifs, le service QA et l’équipe IT pour concevoir, développer et soutenir des systèmes critiques de gestion des risques et de pré-trading. Vous contribuerez à des projets essentiels portant sur la valorisation, le calcul du risque, la gestion des données de marché et l’analyse de profits et pertes sur des dérivés OTC et des instruments de revenu fixe.

Informations Complémentaires*
Le salaire de base pour ce poste variera en fonction de la géographie et d'autres facteurs. Conformément à la loi, le salaire de base pour ce poste s'il est pourvu à Montreal est de 85,000 $ CAD à 95,000 $/an et avantages sociaux (voir ci-dessous).

Responsabilités

• Recueillir, analyser et documenter les besoins du système en collaboration avec les parties prenantes.
• Concevoir des architectures de systèmes évolutives et développer des implémentations robustes en Scala.
• Accompagner les équipes QA dans le développement de tests d’intégration complets.
• Assurer le support après déploiement et résoudre les problèmes de production.
• Participer à des sessions de transfert de connaissances pour favoriser l’apprentissage et la collaboration au sein de l’équipe.
• Contribuer au développement continu de RICE, une plateforme de calcul basée sur des graphes supportant des milliards de calculs quotidiens.
• Travailler en étroite collaboration avec des équipes transversales telles que Data de Marché, FX, Crédit, Infrastructure, et Analytics.

Exigences :

• Expérience en développement logiciel, de préférence avec Scala ou langages JVM.
• Familiarité avec les systèmes distribués, le cloud computing, et les workflows de données à grande échelle.
• Intérêt pour les marchés financiers, les dérivés et la gestion des risques.
• Esprit d’équipe collaboratif avec d’excellentes compétences en communication.
• Envie d’apprendre et de s’adapter dans un environnement dynamique et rapide.
• Une expérience préalable dans le secteur bancaire, trading ou systèmes de gestion des risques est un plus.
• Expérience avérée en ingénierie logicielle, idéalement dans les services financiers.
  Solides compétences en programmation, notamment en Scala et Java.
• Expérience avec le calcul distribué, les environnements en grille ou cloud souhaitée.
• Connaissance des instruments financiers et des calculs de risque bénéfique, mais pas obligatoire.

nous offrons :

• Une organisation multinationale avec 58 bureaux dans 21 pays et la possibilité de travailler à l'étranger.

• 15 jours (3 semaines) de congés annuels payés plus 10 jours de congés personnels et jours de maladie supplémentaires.
• Un régime d'assurance complet comprenant : assurance médicale, dentaire, visuelle, assurance vie et invalidité de longue durée.
• Une politique hybride flexible.
• REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 4%.
• Une politique de certification d'enseignement supérieur.
• Udemy à la demande pour tous les employés de Synechron avec un accès gratuit à plus de 5000 cours sélectionnés.
• Possibilités de coaching avec des collègues expérimentés de nos Laboratoires d'Innovation Financière (FinLabs) et de nos Groupes d'Excellence (CoE).
• Projets de pointe dans les principales banques de premier rang, les institutions financières et les compagnies d'assurance du monde entier.
• Une culture de travail véritablement diversifiée, joyeuse et mondiale.

DÉCLARATION DE DIVERSITÉ ET D'INCLUSION DE SYNECHRON

La diversité et l'inclusion sont fondamentales pour notre culture, et Synechron est fier d'être un lieu de travail égalitaire et un employeur pratiquant l'action positive. Notre initiative de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI) «‘Synclusive’» s'engage à favoriser une culture inclusive - promouvoir l'égalité, la diversité et un environnement respectueux envers tous. Nous croyons fermement qu'une main-d'œuvre diversifiée contribue à renforcer les entreprises avec succès en tant qu'entreprise mondiale. Nous encourageons les candidats de divers horizons, qu'il s'agisse de race, d'origine ethnique, de religion, d'âge, de statut matrimonial, de genre, d'orientation sexuelle ou de handicap, à postuler. Nous autonomisons notre main-d'œuvre mondiale en proposant des arrangements de travail flexibles, du mentorat, une mobilité interne, des programmes d'apprentissage et de développement, et bien plus encore.

Toutes les décisions d'emploi chez Synechron sont basées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans tenir compte du genre, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la race, de l'origine ethnique, du handicap ou du statut de vétéran du candidat, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

We are

At Synechron, we believe in the power of digital to transform businesses for the better. Our global consulting firm combines creativity and innovative technology to deliver industry-leading digital solutions. Synechron’s progressive technologies and optimization strategies span end-to-end Artificial Intelligence, Consulting, Digital, Cloud & DevOps, Data, and Software Engineering, servicing an array of noteworthy financial services and technology firms. Through research and development initiatives in our FinLabs we develop solutions for modernization, from Artificial Intelligence and Blockchain to Data Science models, Digital Underwriting, mobile-first applications and more. Over the last 20+ years, our company has been honored with multiple employer awards, recognizing our commitment to our talented teams. With top clients to boast about, Synechron has a global workforce of 14,500+, and has 58 offices in 21 countries within key global markets.

Our challenge

We are seeking an experienced and highly skilled Software Developer candidate can collaborate with trading desks, quantitative strategists, QA, and IT teams to design, develop, and support critical risk and pre-trading systems. Candidate will contribute to core projects that encompass valuation, risk calculation, market data management, and profit & loss analysis across OTC derivatives and fixed income instruments.

Additional Information* 

The base salary for this position will vary based on geography and other factors.  In accordance with law, the base salary for this role if filled within Montreal is CAD $85k – CAD $95k/year & benefits (see below).

The Role

Responsibilities:

• Gather, analyze, and document system requirements in collaboration with stakeholders.
• Design scalable system architectures and develop robust implementations in Scala.
• Guide QA teams in developing comprehensive integration tests.
• Conduct post-deployment support and troubleshoot production issues.
• Participate in knowledge transfer sessions to foster team learning and collaboration.
• Contribute to the ongoing development of RICE, a graph-based calculation platform supporting billions of computations daily.
• Work closely with cross-functional teams such as Market Data, FX, Credit, Infrastructure, and Analytics.

Requirements:

• Experienced in software development, preferably with Scala or JVM-based languages.
• Familiar with distributed systems, cloud computing, and large-scale data workflows.
• Interested in financial markets, derivatives, and risk management.
• A collaborative team player with excellent communication skills.
• Eager to learn and adapt in a fast-paced, dynamic environment.
• Prior experience within banking, trading, or risk systems is a plus.
• Proven experience in software engineering, ideally within financial services.
• Strong programming skills, especially in Scala and Java.
• Experience with distributed computing, grid or cloud environments is desirable.
• Knowledge of financial instruments and risk calculations is beneficial but not mandatory.

We offer:

• A multinational organization with 58 offices in 21 countries and the possibility to work abroad.
• 15 days (3 weeks) of paid annual leave plus an additional 10 days of personal leave (floating days and sick days).
• A comprehensive insurance plan including medical, dental, vision, life insurance, and long-term disability.
• Flexible hybrid policy.
• RRSP with employer’s contribution up to 4%.
• A higher education certification policy.
• On-demand Udemy for Business for all Synechron employees with free access to more than 5000 curated courses.
• Coaching opportunities with experienced colleagues from our Financial Innovation Labs (FinLabs) and Center of Excellences (CoE) groups.
• Cutting edge projects at the world’s leading tier-one banks, financial institutions and insurance firms.
• A truly diverse, fun-loving and global work culture.

S​YNECHRON’S DIVERSITY & INCLUSION STATEMENT
 

Diversity & Inclusion are fundamental to our culture, and Synechron is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. Our Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) initiative ‘Same Difference’ is committed to fostering an inclusive culture – promoting equality, diversity and an environment that is respectful to all. We strongly believe that a diverse workforce helps build stronger, successful businesses as a global company. We encourage applicants from across diverse backgrounds, race, ethnicities, religion, age, marital status, gender, sexual orientations, or disabilities to apply. We empower our global workforce by offering flexible workplace arrangements, mentoring, internal mobility, learning and development programs, and more.

All employment decisions at Synechron are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to the applicant’s gender, gender identity, sexual orientation, race, ethnicity, disabled or veteran status, or any other characteristic protected by law.

Candidate Application Notice