Représentant(e) des ventes - Marché de proximité

Rejoindre Sleeman, c'est faire partie d'un héritage d'innovation et d'intégrité. En tant que Représentant(e) des ventes, vous jouerez un rôle clé dans l’expansion de notre présence sur le territoire assigné, dans l’atteinte des objectifs de revenus et dans l’optimisation de la visibilité de nos produits. Votre travail aura un impact immédiat sur la performance commerciale, la satisfaction des clients et l’exécution des stratégies de vente sur le terrain. Territoire : Laurentides (secteur incluant : Sainte‑Agathe, Sainte‑Adèle, Oka, Saint‑Eustache, Prévost et Saint‑Sauveur)

Relevant du Directeur des ventes du territoire désigné, vous serez responsable de développer des relations solides avec les clients, de maximiser les opportunités d’affaires et de soutenir la mise en marché efficace du portefeuille Sleeman. Grâce à votre connaissance du marché, à votre sens stratégique et à votre approche proactive, vous contribuerez à renforcer la position de Sleeman dans un environnement hautement compétitif, tout en assurant un service à la clientèle exemplaire.

Responsabilités

Développement des ventes et gestion du territoire

• Atteindre les objectifs de ventes, de revenus et de croissance du territoire.
• Développer et maintenir des relations professionnelles solides avec la clientèle.
• Conseiller les clients sur les produits, promotions et opportunités de ventes Sleeman.
• Collaborer avec les clients pour élaborer leur plan d’affaires et établir leurs priorités.

Planification commerciale et gestion budgétaire

• Travailler avec la Gestion des ventes et les clients pour établir des budgets de dépenses et fixer des objectifs.
• Tenir des revues d’affaires régulières pour analyser la performance et ajuster les programmes au besoin.
• Gérer les dépenses selon les budgets établis et appliquer des pratiques visant la réduction des pertes.

Analyse des ventes et mise en marché

• Analyser les données de ventes et mettre à profit la connaissance du territoire pour identifier les opportunités et exécuter les plans de vente.
• Coordonner et mettre en œuvre les programmes des comptes clés et les initiatives marketing.
• Fournir de la rétroaction sur la conception, l’exécution et l’efficacité des programmes.

Marchandisage et visibilité des produits

• Assurer le respect des normes de marchandisage.
• Travailler à obtenir davantage d’espace de présentation et une meilleure visibilité/accessibilité des produits.
• Maintenir à jour les renseignements clients et les données de ventes dans le CRM.

Collaboration interne et contributions transversales

• Participer aux réunions d’équipe et fournir des informations locales pertinentes à la Gestion des ventes.
• Se tenir informé des tendances de l’industrie et de l’évolution du marché concurrentiel.
• Respecter les normes de salubrité alimentaire et signaler toute non‑conformité.
• Effectuer toute autre tâche connexe au besoin.

Exigences:

• Minimum de 2 ans d’expérience dans un poste de ventes.
• Diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe.
• Expérience en exécution de plans de vente (un atout).
• Solides habiletés interpersonnelles et aptitude à bâtir des relations durables.
• Excellentes compétences de communication orale et écrite; aisance en présentation.
• Maîtrise de Microsoft Office et aisance avec les outils informatiques.
• Expérience dans l’industrie des boissons alcoolisées (un atout).
• Permis de conduire valide et dossier de conduite impeccable.
• Bilinguisme français/anglais requis pour les interactions avec la clientèle anglophone.
• Capacité à représenter les valeurs fondamentales de l’entreprise de façon constante.

Conditions:  

• Horaire de jour, du lundi au vendredi.
• Poste sur le terrain 5 jours par semaine.