Java Developer

Nous sommes

Chez Synechron, nous croyons en la puissance du numérique pour transformer les entreprises en mieux. Notre cabinet de conseil mondial combine la créativité et la technologie innovante pour offrir des solutions numériques de premier plan. Les technologies progressistes et les stratégies d'optimisation de Synechron couvrent l'intelligence artificielle, le conseil, le numérique, le cloud et DevOps, les données et l'ingénierie logicielle de bout en bout, au service d'une multitude d'entreprises de services financiers et de technologie renommées. Grâce à des initiatives de recherche et développement dans nos FinLabs, nous développons des solutions de modernisation, de l'intelligence artificielle et de la blockchain aux modèles de science des données, à la souscription numérique, aux applications mobiles de premier plan, et bien plus encore. Au cours des 20 dernières années, notre entreprise a été honorée de plusieurs distinctions d'employeur, reconnaissant notre engagement envers nos équipes talentueuses. Avec des clients de premier plan à notre actif, Synechron compte une main-d'œuvre mondiale de plus de +14,500 personnes et possède 58 bureaux dans 21 pays au sein des principaux marchés mondiaux.

Notre défi:

Nous recherchons un développeur Java hautement qualifié et expérimenté, doté de fortes qualités de leadership, pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possédera au moins 5 ans d'expérience pratique en Java EE et en Java de base, avec un bilan éprouvé dans le développement de services web, REST et l'architecture orientée services (SOA). Ce rôle nécessite une compréhension approfondie de la conception orientée objet, des modèles de conception et de l'intégration d'applications, ainsi que la capacité à collaborer efficacement avec plusieurs équipes et parties prenantes. Le candidat retenu démontrera une forte compétence en conception de bases de données et en SQL, ainsi qu'une expérience avec des frameworks de développement et des outils de test automatisés. Une familiarité avec les environnements Unix/Linux est essentielle. Ce poste offre une opportunité passionnante de diriger des projets, de promouvoir des solutions innovantes et de contribuer au succès de notre organisation.

Informations Complémentaires*
Le salaire de base pour ce poste variera en fonction de la géographie et d'autres facteurs. Conformément à la loi, le salaire de base pour ce poste s'il est pourvu à Montreal est de 95,000 $ CAD à 100,000 $/an et avantages sociaux (voir ci-dessous).

Responsabilités:

• Développement Java : Concevoir, développer et maintenir des applications Java EE robustes, en garantissant des performances et une réactivité élevées.
• Services Web : Créer et intégrer des services web RESTful et mettre en œuvre les principes de l'architecture orientée services (SOA).
• Conception et Architecture : Utiliser la conception orientée objet et les modèles de conception pour architecturer des solutions évolutives et maintenables.
• Gestion de Base de Données : Collaborer à la conception et à la gestion des bases de données, en démontrant une compétence en SQL pour la manipulation et la récupération des données.
• Utilisation de Frameworks : Exploiter des frameworks tels que Spring et JUnit pour le développement et les tests automatisés, garantissant la livraison d'un code de haute qualité.
• Collaboration Interfonctionnelle : Coordonner avec des équipes internes et externes, y compris le développement offshore, les équipes QA, les groupes d'infrastructure, les fournisseurs et les équipes de support pour assurer une intégration et un déploiement sans faille des applications.
• Développement de Solutions Techniques : Analyser les conceptions techniques et les traduire en solutions réalisables, répondant efficacement aux exigences commerciales.
• Collaboration d'Équipe : Travailler au sein d'un environnement d'équipe large, favorisant la collaboration et le partage des connaissances entre les membres de l'équipe.
• Apprentissage Continu : Se tenir au courant des nouvelles technologies et méthodologies, en démontrant une volonté d'apprendre et de s'adapter pour répondre aux besoins commerciaux en évolution.
• Résolution de Problèmes : Fournir de solides compétences en résolution de problèmes pour l'intégration de systèmes, le débogage d'infrastructure et les tâches d'administration système.

Exigences:

• Au moins 5 ans d'expérience pratique en Java EE et Java de base avec de fortes qualités de leadership.
• Expérience dans le développement de services web, REST et l'architecture orientée services.
• Expertise en conception orientée objet, modèles de conception, architecture et intégration d'applications.
• Connaissance pratique des bases de données, y compris la conception et la maîtrise de SQL.
• Forte expérience avec des frameworks utilisés pour le développement et les tests automatisés, tels que Spring, JUnit, BDD, etc.
• Expérience avec des environnements Unix/Linux.
• Capacité à coordonner avec plusieurs groupes, tant internes qu'externes à l'entreprise, y compris les équipes de développement et de QA offshore, les groupes d'infrastructure internes, les fournisseurs et les équipes de support.
• Solides compétences en développement avec la capacité de comprendre la conception technique et de la traduire en solutions réalisables.
• Familiarité avec le travail au sein d'une grande équipe.
• Capacité et volonté d'apprendre de nouvelles technologies et de travailler dessus pour répondre aux exigences commerciales.
• Antécédents solides en résolution de problèmes, tels que l'intégration de systèmes, le débogage d'infrastructure ou l'administration système.

Préféré, mais pas obligatoire :

• Expérience avec des frameworks JavaScript pour l'interface utilisateur web tels qu'AngularJS ou ExtJS.
• Familiarité avec Pega BPM ou d'autres outils de gestion des processus métier.
• Connaissance des mécanismes de mise en cache distribuée.
• Expérience avec des bases de données NoSQL, notamment MongoDB.
• Exposition aux technologies Big Data, y compris Hadoop, Apache Spark et Elasticsearch.
• Expérience dans la gestion des données à travers des flux de fournisseurs.

Nous offrir :

• Une organisation multinationale avec 58 bureaux dans 21 pays et la possibilité de travailler à l'étranger.
• 15 jours (3 semaines) de congés annuels payés plus 10 jours de congés personnels et jours de maladie supplémentaires.
• Un régime d'assurance complet comprenant : assurance médicale, dentaire, visuelle, assurance vie et invalidité de longue durée.
• Une politique hybride flexible.
• REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 4%.
• Une politique de certification d'enseignement supérieur.
• Udemy à la demande pour tous les employés de Synechron avec un accès gratuit à plus de 5000 cours sélectionnés.
• Possibilités de coaching avec des collègues expérimentés de nos Laboratoires d'Innovation Financière (FinLabs) et de nos Groupes d'Excellence (CoE).
• Projets de pointe dans les principales banques de premier rang, les institutions financières et les compagnies d'assurance du monde entier.
• Une culture de travail véritablement diversifiée, joyeuse et mondiale.

DÉCLARATION DE DIVERSITÉ ET D'INCLUSION DE SYNECHRON

La diversité et l'inclusion sont fondamentales pour notre culture, et Synechron est fier d'être un lieu de travail égalitaire et un employeur pratiquant l'action positive. Notre initiative de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI) «‘Synclusive’» s'engage à favoriser une culture inclusive - promouvoir l'égalité, la diversité et un environnement respectueux envers tous. Nous croyons fermement qu'une main-d'œuvre diversifiée contribue à renforcer les entreprises avec succès en tant qu'entreprise mondiale. Nous encourageons les candidats de divers horizons, qu'il s'agisse de race, d'origine ethnique, de religion, d'âge, de statut matrimonial, de genre, d'orientation sexuelle ou de handicap, à postuler. Nous autonomisons notre main-d'œuvre mondiale en proposant des arrangements de travail flexibles, du mentorat, une mobilité interne, des programmes d'apprentissage et de développement, et bien plus encore.

Toutes les décisions d'emploi chez Synechron sont basées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans tenir compte du genre, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la race, de l'origine ethnique, du handicap ou du statut de vétéran du candidat, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

We are

At Synechron, we believe in the power of digital to transform businesses for the better. Our global consulting firm combines creativity and innovative technology to deliver industry-leading digital solutions. Synechron’s progressive technologies and optimization strategies span end-to-end Artificial Intelligence, Consulting, Digital, Cloud & DevOps, Data, and Software Engineering, servicing an array of noteworthy financial services and technology firms. Through research and development initiatives in our FinLabs we develop solutions for modernization, from Artificial Intelligence and Blockchain to Data Science models, Digital Underwriting, mobile-first applications and more. Over the last 20+ years, our company has been honored with multiple employer awards, recognizing our commitment to our talented teams. With top clients to boast about, Synechron has a global workforce of 14,500+, and has 58 offices in 21 countries within key global markets.

Our challenge

We are seeking an experienced Java Developer with strong leadership qualities and at least 5 years of hands-on experience in Java EE and core Java. The ideal candidate will excel in web service development (REST, SOA), Object Oriented Design, and application integration. Proficiency in SQL and database management, as well as experience with frameworks such as Spring and JUnit, is essential. Candidates should be comfortable working in Unix/Linux environments and coordinating with diverse teams, including offshore development and QA. This role offers an exciting opportunity to lead projects and drive innovative technical solutions.

Additional Information*

The base salary for this position will vary based on geography and other factors.  In accordance with law, the base salary for this role if filled within Montreal is CAD $95k – CAD $100k/year & benefits (see below).

The Role

Responsibilities:

• Java Development: Design, develop, and maintain robust Java EE applications, ensuring high performance and responsiveness.
• Web Services: Create and integrate RESTful web services and implement Services Oriented Architecture (SOA) principles.
• Design and Architecture: Utilize Object Oriented Design and design patterns to architect scalable and maintainable solutions.
• Database Management: Collaborate with database design and management, demonstrating SQL proficiency for data manipulation and retrieval.
• Framework Utilization: Leverage frameworks such as Spring and JUnit for development and automated testing, ensuring high-quality code delivery.
• Cross-Functional Collaboration: Coordinate with internal and external teams, including offshore development, QA teams, infrastructure groups, vendors, and support teams to ensure seamless integration and deployment of applications.
• Technical Solution Development: Analyze technical designs and translate them into workable solutions, addressing business requirements effectively.
• Team Collaboration: Work within a large team environment, fostering collaboration and knowledge sharing among team members.
• Continuous Learning: Stay abreast of new technologies and methodologies, demonstrating a willingness to learn and adapt to meet evolving business needs.
• Problem Solving: Provide strong problem-solving skills for system integration, infrastructure debugging, and system administration tasks.

Requirements:

• At least 5 years of hand-on Java EE and core Java experience with strong leadership qualities.
• Experience with web service development, REST and Services Oriented Architecture.
• Expertise in Object Oriented Design, Design patterns, Architecture and Application Integration.
• Working knowledge of Databases including Design, SQL proficiency.
• Strong experience with frameworks used for development and automated testing like spring, Junit, BDD etc.
• Experience with Unix/Linux.
• Ability to coordinate with multiple groups, both internal and external to the firm, including offshore development and QA teams, internal infrastructure groups, vendors, and support teams.
• Strong development skills with ability to understand technical design and translate the same into workable solution.
• Familiarity with working in a large team.
• Ability and willingness to learn new technologies and work on the same to meet business requirements.
• A background that includes strong problem solving such as system integration, infrastructure debugging, or system administration.

Preferred, but not required:

• Web UI JS Framework – AngularJS, ExtJS.
• Pega BPM tool or any other Business Process Management tool awareness/experience.
• Distributed Caching.
• NoSQL – MONGO DB.
• Big Data technology experience - Hadoop, Apache Spark, Elastic Search.
• Experience with data management through vendor feeds.

We offer:

• A multinational organization with 58 offices in 21 countries and the possibility to work abroad.
• 15 days (3 weeks) of paid annual leave plus an additional 10 days of personal leave (floating days and sick days).
• A comprehensive insurance plan including medical, dental, vision, life insurance, and long-term disability.
• Flexible hybrid policy.
• RRSP with employer’s contribution up to 4%.
• A higher education certification policy.
• On-demand Udemy for Business for all Synechron employees with free access to more than 5000 curated courses.
• Coaching opportunities with experienced colleagues from our Financial Innovation Labs (FinLabs) and Center of Excellences (CoE) groups.
• Cutting edge projects at the world’s leading tier-one banks, financial institutions and insurance firms.
• A truly diverse, fun-loving and global work culture.

S​YNECHRON’S DIVERSITY & INCLUSION STATEMENT
 

Diversity & Inclusion are fundamental to our culture, and Synechron is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. Our Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) initiative ‘Same Difference’ is committed to fostering an inclusive culture – promoting equality, diversity and an environment that is respectful to all. We strongly believe that a diverse workforce helps build stronger, successful businesses as a global company. We encourage applicants from across diverse backgrounds, race, ethnicities, religion, age, marital status, gender, sexual orientations, or disabilities to apply. We empower our global workforce by offering flexible workplace arrangements, mentoring, internal mobility, learning and development programs, and more.

All employment decisions at Synechron are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to the applicant’s gender, gender identity, sexual orientation, race, ethnicity, disabled or veteran status, or any other characteristic protected by law.

Candidate Application Notice