Gestionnaire de projet / Project Manager

Consultant principal, Gestionnaire de projet
Lieu : Montréal (Hybride) | Domaine de pratique : Gestion de patrimoine et d'actifs | Type : Permanent

Diriger des initiatives complexes en matière de dérivés avec un impact à grande échelle

Le rôle
 
Nous recherchons un consultant principal, gestionnaire de projet avec une solide expérience en dérivés pour soutenir des initiatives clés à Montréal. Ce rôle se concentre sur la livraison de résultats de projet de haute qualité au sein de l'infrastructure des marchés de capitaux, en travaillant avec les parties prenantes pour soutenir une exécution réussie dans un environnement dynamique.

Ce que vous ferez

• Diriger la livraison de bout en bout de projets dans les environnements de dérivés et de compensation
• Collaborer avec les parties prenantes commerciales, technologiques et externes pour définir et livrer les résultats des projets
• Gérer la portée, les délais, les risques et les dépendances des projets à travers plusieurs flux de travail
• Faciliter la gouvernance, les rapports et la communication avec les parties prenantes seniors
• Soutenir les initiatives de changement réglementaire et opérationnel au sein des marchés de capitaux

Ce que nous recherchons

• Expérience avérée en tant que gestionnaire de projet dans les marchés de capitaux, avec un accent sur les dérivés
• Solide compréhension des environnements de compensation, de négociation ou post-négociation
• Capacité à gérer des groupes de parties prenantes complexes et à soutenir l'alignement
• Expérience dans la livraison de projets utilisant des méthodologies structurées (Agile, Waterfall ou hybride)
• Excellentes compétences en communication et en organisation

Points bonus pour

• Expérience de travail avec des chambres de compensation ou des contreparties centrales (CCP)
• Connaissance des marchés financiers canadiens ou du paysage réglementaire
• Familiarité avec les processus de risque, de garantie ou de marge
• Certifications telles que PMP, PRINCE2 ou les accréditations Agile
• Compétence bilingue (anglais et français)

Pourquoi rejoindre Capco

• Offrir des solutions technologiques à fort impact pour les institutions financières de niveau 1.
• Travaillez dans une culture de consultation collaborative, horizontale et entrepreneuriale.
• Accédez à l'apprentissage continu, à la formation et aux certifications de l'industrie.
• Faites partie d'une équipe qui façonne l'avenir des services financiers numériques.
• Aidez à façonner l'avenir de la transformation numérique dans les secteurs des services financiers et de l'énergie.

Nous offrons un ensemble d'avantages sociaux compétitifs, axé sur les personnes, conçu pour soutenir tous les aspects de votre vie :

• Plans de bonification compétitive et d'épargne-retraite
• Couverture complète de santé, dentaire et de vision
• Programmes de soutien en santé mentale et bien-être
• Congés payés généreux et modalités de travail flexibles
• Possibilités d'apprentissage et de développement, y compris les certifications et le coaching

Inclusion chez Capco
Nous nous engageons à rendre notre processus de recrutement accessible et simple pour tous. Si vous avez besoin de modifications à n'importe quelle étape, faites-le nous savoir – nous serons heureux de vous aider. Nous valorisons la perspective et la contribution uniques de chaque personne. Chez Capco, nous croyons que rester soi-même est votre plus grande force. Notre culture #SoyezVousMêmeAuTravail encourage l'individualité et la collaboration – un état d'esprit qui façonne notre façon de travailler avec les clients et entre nous chaque jour.

Utilisation de l'intelligence artificielle dans l'acquisition de talents
Chez Capco, nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour soutenir et améliorer plusieurs aspects de l'acquisition de talents. Cela inclut l'utilisation de fonctionnalités activées par l'IA sur LinkedIn pour aider à identifier des candidats potentiels, accélérer les communications de recrutement de routine telles que les courriels, créer des offres d'emploi attrayantes et conformes à la marque qui reflètent fidèlement les exigences du poste, ainsi que l'utilisation d'applications de planification par IA pour améliorer l'efficacité de la coordination des entrevues.
L'IA est utilisée uniquement comme outil de support. Toutes les décisions d'embauche sont prises par les équipes d'acquisition de talents et de recrutement.
Pourquoi ce poste est ouvert
Nous recrutons actuellement pour ce poste en raison d'un poste vacant existant ou nouvellement créé au sein de notre organisation. Ce poste est ouvert dans le cadre de nos besoins commerciaux continus et nous examinons activement les candidatures afin de pourvoir ce poste avec un candidat qualifié qui peut avoir un impact immédiat.

Transparence salariale
La fourchette salariale pour ce poste est indiquée ci-dessous. De plus, ce poste peut également être admissible à un paiement annuel de prime discrétionnaire/variable.
Capco s'engage à offrir une rémunération juste et équitable à son personnel. Nos politiques de rémunération et nos fourchettes salariales sont conçues pour permettre à nos employés de progresser dans la fourchette salariale à mesure qu'ils démontrent de solides performances et se développent dans leur rôle au fil du temps. Le salaire de base offert aux candidats retenus sera conforme à la fourchette salariale, et le placement variera en fonction de divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, les connaissances, compétences, expérience et équité interne liées au poste.

CAD $153000 - CAD $197000

Senior Consultant, Project Manager
Location: Montreal (Hybrid) | Practice Area: Wealth & Asset Management | Type: Permanent

Lead complex derivatives initiatives with impact at scale

The Role
We are seeking a Senior Consultant, Project Manager with strong derivatives experience to support key initiatives in Montreal. This role focuses on delivering high-quality project outcomes within capital markets infrastructure, working across stakeholders to support successful execution in a fast-paced environment.

What You’ll Do

• Lead end-to-end delivery of projects within derivatives and clearing environments
• Collaborate with business, technology, and external stakeholders to define and deliver project outcomes
• Manage project scope, timelines, risks, and dependencies across multiple workstreams
• Facilitate governance, reporting, and communication to senior stakeholders
• Support regulatory and operational change initiatives within capital markets

What We’re Looking For

• Proven experience as a Project Manager within capital markets, with a focus on derivatives
• Strong understanding of clearing, trading, or post-trade environments
• Ability to manage complex stakeholder groups and support alignment
• Experience delivering projects using structured methodologies (Agile, Waterfall, or hybrid)
• Excellent communication and organizational skills

Bonus Points For

• Experience working with clearing houses or central counterparties (CCPs)
• Knowledge of Canadian financial markets or regulatory landscape
• Familiarity with risk, collateral, or margin processes
• Certifications such as PMP, PRINCE2, or Agile credentials
• Bilingual proficiency (English and French)

Why Join Capco

• Deliver high-impact technology solutions for Tier 1 financial institutions
• Work in a collaborative, flat, and entrepreneurial consulting culture
• Access continuous learning, training, and industry certifications
• Be part of a team shaping the future of digital financial services
• Help shape the future of digital transformation across FS & Energy.

We offer a competitive, people-first benefits package designed to support every aspect of your life:

• Competitive bonus and retirement savings plans
• Comprehensive health, dental, and vision coverage
• Mental health and wellbeing support programs
• Generous paid time off and flexible working arrangements
• Learning and development opportunities, including certifications and coaching

Inclusion at Capco
We’re committed to making our recruitment process accessible and straightforward for everyone. If you need any adjustments at any stage, just let us know – we’ll be happy to help. We value each person’s unique perspective and contribution. At Capco, we believe that being yourself is your greatest strength. Our #BeYourselfAtWork culture encourages individuality and collaboration – a mindset that shapes how we work with clients and each other every day.