Développeur Full-Stack Senior

TL;DR: 

• Poste de Développeur Full-Stack Senior à Montréal (hybride du mardi au jeudi au bureau)
• Salaire entre 130 000$ - 160 000$ CAD. 
• Transformez les données ERP complexes en insights business avec notre technologie de pointe. 
• MAXA est l'une des 3 seules applications natives Snowflake au monde.

Transformer l'Analytique Business d'Entreprise

MAXA, une organisation AI-first, recherche un Développeur Full-Stack Senior pour renforcer notre équipe passionnée de développeurs. Dans ce contexte, vous jouerez un rôle clé dans la livraison de fonctionnalités enterprise-grade qui transforment la façon dont les entreprises exploitent leurs données. Vous travaillerez également à optimiser nos processus internes et à mentorer vos collègues.

Chez MAXA, nous libérons le potentiel des données d'entreprise grâce à notre technologie AI-first unique. Fini les analyses cloisonnées et les insights business déconnectés qui n'arrivent pas à générer des actions concrètes.

Notre mission : automatiser la transformation des données brutes en insights financiers, opérationnels et supply chain actionnables qui permettent aux dirigeants de prendre des décisions éclairées.

L'Impact que Vous Aurez

En tant que Développeur Full-Stack Senior, vous serez à l'intersection du succès client et de l'implémentation technique, créant des solutions qui traitent des données financières critiques avec une précision absolue.

Vous aurez un impact direct et mesurable sur les capacités de prise de décision de nos clients dès votre deuxième semaine !

Vous comblerez l'écart crucial entre les défis business et les solutions alimentées par l'IA en :

• Livrant des fonctionnalités robustes dans des sprints de 2 semaines avec un ownership total de la qualité 
• Concevant des solutions évolutives en Python et SQL sur l'écosystème Snowflake pour traiter des téraoctets de données 
• Coachant activement les développeurs plus juniors pour élever le niveau technique de l'équipe 
• Collaborant étroitement avec l'équipe produit pour transformer les besoins clients en solutions techniques robustes

Vous Êtes Le Bon Candidat Si :

• Expert Python pour le backend, et React ou un autre framework de JS/TS pour le frontend
• Expert SQL avec une compréhension profonde des bases de données - essentiel pour notre écosystème Snowflake 
• Mentalité d'ownership extrême - vous prenez la responsabilité complète de vos livrables sans équipe QA 
• Expérience senior prouvée avec des capacités de leadership technique et de mentoring 
• Forte adaptabilité dans un environnement startup en croissance rapide avec tolérance au risque

Ce Poste N'Est Pas Pour Vous Si :

• Vous avez besoin de spécifications détaillées pour chaque tâche - l'autonomie est essentielle ici 
• Vous préférez les environnements corporate stables - nous évoluons rapidement avec des pivots fréquents 
• L'ownership de la qualité sans équipe QA vous préoccupe - vous devez être responsable de vos livrables 
• Vous cherchez uniquement un rôle de développeur sans dimension mentoring/coaching

Ce Que Nous Offrons

• 130 000$ - 160 000$ CAD
• Vacances généreuses : 4 semaines la première année, 5 semaines par la suite
• REER : Contribution de l'employeur après 3 mois (égalisation à 50% jusqu'à 2% du salaire)
• Chef sur place : repas trois services pour seulement 12,50$
• Potentiel de croissance : Croissance post-Série A avec options d'actions

À Quoi Ressemblera Votre Intégration

Rejoignez notre équipe logicielle sous le leadership de notre VP Ingénierie et Produit, Raya, qui prône l'ownership, l'impact mesurable et l'excellence technique.

Dès le premier jour :

• Semaine 1-2 : Immersion approfondie dans notre stack Snowflake/Python/Streamlit avec mentorat personnalisé et première contribution au code de production
• Mois 1 : Ownership complet d'une fonctionnalité client avec impact direct sur les insights business des utilisateurs enterprise
• Mois 3 : Leadership technique d'un projet complexe et mentoring actif d'au moins 2 développeurs junior/intermédiaire

Processus de Recrutement

• Screening initial avec Marion (45 min, appel téléphonique) - évaluation de candidature générale
• Entrevue technique (1h30 sur site) avec David et Adrien, développeurs seniors - exercices de live coding et résolution de problèmes 
• Entrevue culturelle (1h sur site) avec Raya (VP Ingénierie et Produit) et Seb (Architecte Principal de Solutions) - évaluation de la dynamique d'équipe 

Postulez maintenant si vous êtes prêt à transformer la façon dont les entreprises exploitent leurs données pour améliorer leurs performances !